Шрифт
A
A
A
Цвет
Ц
Ц
Ц
Ц
Ц
Изображения
Включить
Отключить
Монохромные
Обычная версия

Обучение государственных гражданских
и муниципальных служащих

Работать результативно и на опережение, мгновенно реагируя на политические и экономические изменения, способна только команда профессионалов, преданная идеям непрестанного развития своего региона.

Программы разработаны с учетом современных требований в области образования государственных и муниципальных служащих.

Программы повышения квалификации

Успешный государственный служащий
Развитие коммуникативных навыков и навыков самоорганизации специалистов
Подробнее
Современный руководитель на государственной и муниципальной службе
Развитие ключевых управленческих навыков руководителя
Подробнее
Лаборатория эффективного лидерства
Раскрытие потенциала и развитие лидерских качеств руководителя на государственной и муниципальной службе
Подробнее
Проектное управление
Повышение качества управления проектами
Подробнее

Дополнительные возможности

Разработка ключевых показателей результативности
Создание системы управления по ключевым показателям деятельности исполнительного органа государственной власти
Подробнее
Центр оценки государственных и муниципальных служащих
Оценка актуального уровня компетенций руководителей и специалистов
Подробнее

Для кого?

Для представителей государственной и муниципальной власти российских регионов, ставящих перед собой амбициозные задачи

Для чего?

Для формирования сильной управленческой команды в государственном и муниципальном секторе, которая способна достигать поставленные цели

Как?

Все программы построены по принципу «обучение через действие» и включают  в себя критический анализ лучших практик  государственного и муниципального управления, теоретические блоки, практические задания и проектную работу

 

2500
государственных гражданских служащих
прошли обучение
1000
муниципальных служащих
прошли обучение
№1
первый стратегический партнер в области
управдления кадровой политики
3
года успешной работы центра оценки
компетенций
6
лет успешной работы по созданию
программ обучения для членов
Правительства области
Скачать
буклет

Отзывы об обучении

Владислав Шапша
Губернатор Калужской области
Неоднократно проходил лично и направлял на обучение в Центр современного образования своих сотрудников.

Лидерская программа и программа развития управленческих навыков произвели сильное впечатление на участников. Многие смогли взглянуть на себя со стороны и проанализировать свои стиль управления, Читать далее
Неоднократно проходил лично и направлял на обучение в Центр современного образования своих сотрудников.

Лидерская программа и программа развития управленческих навыков произвели сильное впечатление на участников. Многие смогли взглянуть на себя со стороны и проанализировать свои стиль управления, а благодаря живой, интерактивной и вдохновляющей подаче материала мы приобрели не только новые знания, но и мотивацию привнеси изученные управленческие инструменты и практики в свою работу.

В конечном счете только от нашего желания и каждодневной работы над собой зависит прогресс.
Дмитрий Разумовский
Заместитель Губернатора Калужской области
Приятно удивлен и искренне уважаю команду Центра современного образования за качественный и ответственный подход в сфере обучения и развития сотрудников органов государственной власти Калужской области.

Молодые, талантливые и настоящие профессионалы, вдохновляющие на развитие и достижение результатов.
Приятно удивлен и искренне уважаю команду Центра современного образования за качественный и ответственный подход в сфере обучения и развития сотрудников органов государственной власти Калужской области.

Молодые, талантливые и настоящие профессионалы, вдохновляющие на развитие и достижение результатов.
Павел Коновалов
министр труда и социальной защиты Калужской области
В 2012 году команда руководителей и специалистов министерства впервые приняла участие в программах повышения квалификации Центра современного образования Калужской области.
С тех пор мы сотрудничаем на регулярной основе и большинство государственных гражданских служащих министерства стали выпускниками Центра.
В 2012 году команда руководителей и специалистов министерства впервые приняла участие в программах повышения квалификации Центра современного образования Калужской области.
С тех пор мы сотрудничаем на регулярной основе и большинство государственных гражданских служащих министерства стали выпускниками Центра.
Стефан Перевалов
генеральный директор ГАУ Калужской области "Агентство развития бизнеса"
Люди – наше будущее. Для руководителя критически важно иметь сплоченную, профессиональную и вовлеченную команду, но не всегда есть возможность привлечь готового специалиста.

Я не раз отправлял вновь назначенных руководителей на программу «Современный руководитель» и рад видеть, как мои сотрудники Читать далее
Люди – наше будущее. Для руководителя критически важно иметь сплоченную, профессиональную и вовлеченную команду, но не всегда есть возможность привлечь готового специалиста.

Я не раз отправлял вновь назначенных руководителей на программу «Современный руководитель» и рад видеть, как мои сотрудники ходят с удовольствием на обучение.

Придумывайте и запускайте новые образовательные проекты. Мы ваши постоянные «студенты».